嘉祥县检察院这项经验做法亮相全省

近日，全省第五批基层检察院建设典型事例发布，嘉祥县检察院“督具慧眼，臻于至善，检务督察牵引队伍管理效能提升”经验做法成功入选。

2022年以来，嘉祥县检察院坚持问题导向，着力解决检察权运行监督制约机制不健全、检务督察助推队伍建设成效不突出等问题，强化制度设计，创新打造“督具慧眼”检务督察品牌，创建工作“嵌入”、力量“联动”、“闭环”落实的“三维”检务督察模式，以督察管理促进业务、事务臻于至善，全方位全链条全覆盖推进全面从严治检，持续提升检察队伍管理效能。

强化制度设计。先后制定出台《执法督察联席会议制度》《司法不规范问题约谈办法》《“嵌入式”检务督察实施办法》，将检务督察“嵌入”党务、业务、事务等检察工作各环节。

强化力量整合。整合全院力量，组建“1+1+1”（1名党组成员+1名检务督察专员+1名兼职督察员）检务督察队伍，每周由一名党组成员带班督察，针对干部作风建设、案件退查未重报、案卡填录、重点工作等开展常态督察、专项督察、特别督察。每季度召开一次执法督察联席会议，查摆解决司法办案中存在的突出问题。建立检务督察数字监督模型，借助技术手段找准督点。

强化问题整改。及时发布督察情况通报，向责任部门反馈，并在党组会、检察长办公会上汇报，为领导决策提供依据。针对司法不规范问题，依程度进行一般性约谈、警示性约谈、诫勉性约谈，“无死角”“全链条”督促落实整改，形成工作闭环。

嘉祥县检察院坚持需求导向、问题导向、目标导向、结果导向，创立“三维”检务督察模式，在工作中重视溯源治本，坚持事前预防、事中惩治和事后警示并重，动态性和警示性特征鲜明，推动队伍管理、业务管理、督察管理职能融合，有效牵引了队伍管理效能提升，推动了检察工作健康高质发展。“督具慧眼”检务督察品牌获评2023年度全省检务督察典型案（事）例，经验做法被人民网、学习强国平台、《山东法制报》等宣传推广。嘉祥县检察院获评山东省“无违纪违法、无责任事故”检察院建设表现突出单位、全省基层院建设“三年攻坚行动”表现突出集体。